ソーシャルバリュー株式会社

   
業種 商社・流通・小売その他 不動産仲介
規模 99名以下
採⽤募集 第2新卒採用 中途採用
本社所在地 東京
ホワイトポイント 人材育成 働きがい
SNS

認定企業の労働法遵守について、こちらの認定項⽬のチェックを⾏っています。

（労務監査責任者：労働者代表　中村）

ソーシャルバリュー株式会社　ホワイト企業としての取り組み

人材育成

学びを投資に変える、資格取得支援制度

ソーシャルバリュー株式会社では、社員の主体的な学びを後押しするために「資格取得支援制度」を設けています。一定の条件を満たした社員には、予備校費用の補助や合格時の祝い金を支給し、挑戦する姿勢そのものを評価する仕組みとしています。

単に資格取得をゴールとするのではなく、その過程で得られる専門知識や実践力を日々の業務に活かすことを重視しています。継続的な学習を通じて判断力や提案力、課題解決力を高めることで、社員一人ひとりが「頼られる存在」へと成長していきます。

こうした積み重ねは、現場の品質向上や顧客満足度の向上にも直結します。同時に、学びの成果がキャリアアップや役割拡大につながることで、社員自身が成長を実感できる環境を実現しています。挑戦が評価され、努力が報われる文化こそが、組織全体の底力を高める原動力となっています。

働きがい

成果に報いる評価制度で、働きがいを最大化

ソーシャルバリュー株式会社では、成果に応じて正当に評価される仕組みとして、インセンティブを含む成果重視の評価制度を導入しています。年齢や性別、社歴に関わらず、実績や会社への貢献度を基準に評価を行い、収入やポジションへと反映させています。

努力が具体的な成果として表れたとき、それが明確な評価として返ってくる環境は、社員にとって大きなやりがいにつながります。感覚的な評価ではなく、数字や実績といった客観的な指標を重視することで、挑戦する姿勢が尊重される文化を築いています。

一人ひとりの挑戦が組織全体の成果へと結びつき、その積み重ねが会社の成長を加速させていく――。自らの力を試し、正当に認められたいと考える方にとって、実力を存分に発揮できる環境を整えています。

労働環境データ

  • 平均年齢

    38歳

  • ⽉平均所定外労働時間

    2～3時間

  • 平均有給休暇取得⽇数

    10.9日

  • 男⼥⽐

    7：3

ソーシャルバリュー株式会社　会社情報

商号 ソーシャルバリュー株式会社
代表 三田 浩子
事業内容 貴金属、ブランド品等、古物の売買
設立 2014年11月
資本金 70,000,000円
売上高 1,900,000,000円
従業員数 99名以下
所在地 東京都新宿区新宿2-2-7KGビル7階
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ソーシャルバリュー株式会社　採⽤情報

募集職種 営業系     専⾨系    
給与 月給27万円
諸⼿当 インセンティブ年4回／固定残業代
昇給 年1回（11月）
賞与 年2回（6・12月／昨年度実績：0.5～3ヶ月分）
休⽇休暇 週休2日制（月8～10日）／希望休制度あり
待遇・福利厚⽣
・社内制度		 ■交通費（全額）
■社会保険完備
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当（宅地建物取引士：1.5万円／月）
■出産・育児支援制度（1万～10万円）※勤続年数に応じて支給
■住宅購入祝い金制度（最大5万円）※勤続年数に応じて支給
■広告協力手当 5,000円／月
■社用スマホ貸与
■資格支援制度（合格時支給）
就業場所における
受動喫煙防⽌の取組		 ■オフィス内禁煙
勤務地 各エリア(東京・神奈川・千葉・埼玉・福岡・北海道)
勤務時間 9：30～19：00　1日実働8時間（休憩：1時間半）
教育制度 研修卒業試験／ロープレ
研修制度 新入社員研修（座学研修と接客研修）／店長・先輩社員によるOJT研修
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