株式会社VISIONARY JAPAN

   
業種 インターネットサービス SIer ソフトウェア
規模 100名〜999名以下
採⽤募集 新卒採用 第2新卒採用 中途採用
本社所在地 東京
ホワイトポイント 柔軟な働き方 働きがい
SNS X note Qiita 求人サイト

認定企業の労働法遵守について、こちらの認定項⽬のチェックを⾏っています。

（労務監査責任者：社会保険労務士法人ALLROUND渋谷　担当者：中）

株式会社VISIONARY JAPAN　ホワイト企業としての取り組み

働きがい

全員元トップセールスの営業組織が伴走×案件選択制

株式会社VISIONARY JAPANでは、全員元トップセールスの営業組織がエンジニア一人ひとりの仕事の価値観、将来の目標、案件の希望（スキル・収入・働き方）を細かくヒアリングし、最適な案件をご紹介しています。キャリア・働き方・給与・待遇など、仕事で大切にしたいものは人それぞれ。だからこそエンジニア主体の案件選択制を取り入れ、入社したエンジニア全員が希望を叶えています。

■業界No.1の営業力
営業力の高さを活かし、独自の顧客基盤を築いています。例えば、全国5拠点×取引社数5,000社×常時30,000件以上の案件を保有していたり、大手・有名企業の直請け案件、モダンな開発環境・トレンドの案件、フルリモートや人気の言語の案件などをメインに開拓しているなど、エンジニア一人ひとりに最適な案件をご紹介できます。

■エンジニア主体の案件選択制
案件単価・契約内容・契約期間・商流などの案件情報を全て公開し、エンジニア自身が、「面談を受けるかどうか」「最終的にどの案件に参画するのか」を、選ぶことができます。多様な選択肢の中から描いているキャリアやライフスタイルにマッチした案件を自由に選び、理想のエンジニアライフを実現することができます。

柔軟な働き方

『自由×シンプル』を追求した働き方と成長支援

株式会社VISIONARY JAPANではライフスタイルに合わせて自由にカスタマイズできる働き方を整えています。また多くのエンジニアメンバーが、自由に使える時間とスキルアップ支援制度を活かし、自身の成長機会に繋げています。

■業界最高水準の働き方
一人ひとりの価値観を尊重し、リモート実施率93%、残業月平均5.7時間、有給取得率95.2%、フレックスや時短勤務OK、社内業務なし、副業自由など、自由に働ける環境を実現しています。

■スキルアップ支援制度
AI研修・週1～3回の勉強会・Udemy受講し放題など継続的にスキルアップできる機会、役員・営業にいつでも相談できる1on1制度、技術の質問やナレッジの共有といったエンジニア同士が交流できる社内コミュニケーションツール、技術カンファレンスや資格試験に参加するためのスキルアップ休暇制度などを自由に活用し、個人のペースに合わせてスキルアップができる環境を整えています。

労働環境データ

  • 平均年齢

    31.2歳

  • ⽉平均所定外労働時間

    5.7時間

  • 平均有給休暇取得⽇数

    9.7日

  • 平均給与額

    640万円

  • 男⼥⽐

    7：3

株式会社VISIONARY JAPAN　会社情報

商号 株式会社VISIONARY JAPAN
代表 小野 恭佑
事業内容 AI Technology 事業 / AI DX Strategy 事業 / Consulting事業 / IT Solution事業
設立 2022年3月
資本金 5000万円
売上高 1期目：1億3,056万円／2期目：6億6,374万円／3期目：17億8,882万円／4期目：27億4,713万円
従業員数 100名〜999名以下
所在地 東京都千代田区岩本町2-11-9 IT2 5階
企業サイトへ

株式会社VISIONARY JAPAN　採⽤情報

募集職種 クリエイティブ・IT系    
給与 月給42万円～140万円＋インセンティブ＋各種手当（単価の80～95％を還元）
◎入社した全員年収UP（平均+180万円）
◎エンジニア平均年収640万円
◎単価連動型⇒会社利益10万円以外全て還元
※経験・能力等を考慮の上、決定します
※固定残業代30時間分／93,750円～を含む。超過分は別途支給
諸⼿当 ・交通費全額支給
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給年12回
・単価UP即給与反映制度
・出張手当
・引越し支援制度（賃貸物件紹介、仲介手数料50％以上OFF）
・社内勉強会支援手当（勉強会開催者には3,000円支給）
・ベビーシッター利用補助
・退職金制度
・待機期間給与保証
・年収保証制度（内定時に提示した年収を必ず保証）
・下限保証制度（規定の精算幅を下回っても年収に影響なし）
・各種インセンティブ有
・企業型確定拠出年金
・営業支援手当
・上京手当
・新生活応援手当
・サークル／部活動補助
昇給 最大年12回★平均年収UP率は110~130%！
休⽇休暇 ◎年休131日
◎有休取得率95.2%！5日以上の長期休暇もOK
◎現在、産休・育休を活用するメンバーも15名在籍（取得率100%）
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇（入社直後から取得可）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇（有給休暇とは別に年5日間の取得が可能）
・スキルアップ休暇
・結婚休暇
・結婚記念日休暇
・家族出産サポート休暇
・誕生日休暇

＼近日導入予定！／
・プロジェクト完走休暇
待遇・福利厚⽣
・社内制度		 社員の声を元に新たな福利厚生も積極導入！
【キャリア支援】
・キャリア支援制度
1）キャリアプラン＆スキルセット実行フォロー
2）スキルシート添削&面談対策
3）社内勉強会も毎週実施
4）役員・営業といつでも1on1
5）社内SNSでチームワークも高い
・Udemy受講し放題
・書籍購入代全額負担
・AI研修
・資格取得支援制度（受験費用、参考書代全額支給）
・社内勉強会（週1～3回）※自由参加
・副業OK（申請・許可不要）
・いつでも1on1制度
・社内表彰制度
・全社総会
・独立支援制度

【働き方支援】
・フレックスや時短勤務も選べる
・残業月平均5.7h
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・報告や日報なし
・帰社日ゼロ制度
・服装自由
・全国居住可能
・社内イベント（月1回）※自由参加

【ヘルスケア支援】
・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・定期健康診断
・社内完全分煙
・産業医相談
・メンタルヘルス相談窓口
・コンプライアンス窓口
勤務地 【全国募集／選べる働き方／フルリモート】
リモートワークor全都道府県のクライアント先での業務
勤務時間 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※残業月平均5.7h
※プロジェクトによる変動あり
※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり
教育制度 【充実したキャリアサポート体制】
1.勉強会（週1～3回／自由参加）
⇒技術領域全般／各技術領域ごと等テーマは様々！

2.スキルアップ支援
　⇒AI研修／Udemy使い放題／書籍購入代全額負担

3.スキルアップ休暇
⇒技術イベント参加／資格受験日に活用

4.資格取得支援
⇒受験費用・参考書代を全額支給！

5.副業自由
⇒事前申請・許可は一切不要！

6.気軽に実施できる1on1
⇒役員や営業にいつでも相談OK

7.会社Qiitaの活用
⇒ナレッジの共有機会に！全社で記事投稿イベントに参加
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