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「採用しても人が集まらない」「せっかく入社してもすぐに辞めてしまう」──そんな課題を抱える中小企業の経営者・人事担当者に向けて、採用と定着の両面から実践的なアプローチを解説するセミナーを開催します。第1部では、求職者の共感を得る“伝え方”の設計＝採用ブランディングについて事例を交えて紹介。第2部では、離職・休職を防ぐために今ある情報でできるメンタルケアの具体策をお伝えします。明日から現場で活かせるヒントが満載です。