株式会社昭和

業種 電気・電子・電力
精密機器・計測機器
規模 99名以下
採⽤募集 新卒採用 第2新卒採用 中途採用
本社所在地 神奈川
ホワイトポイント ワーク・ライフバランス 人材育成
SNS

認定企業の労働法遵守について、こちらの認定項⽬のチェックを⾏っています。

（労務監査責任者：労働者代表　船山）

株式会社昭和
ホワイト企業としての取り組み

ワーク・ライフバランス

メリハリのある働き方でアフター5を充実！

株式会社昭和では、柔軟な働き方に注力して、社内制度を拡充しています。
朝の7時に出勤し、始業点検や確認作業を終えた後は、従業員同士のコミュニケーションを活発にするため、8時から30分のコーヒータイムを設けています。
さらに、15時からはプチ休憩として、コーヒーとおやつタイムを取っています。一度リフレッシュすることで作業スピードが向上し、残業時間は「ほぼ0」を実現しています。
先代から引き継がれている「アフターファイブはしっかり自分の時間を確保してもらうことで、充実した生活を送ってほしい。」という考えを大切にしており、仕事とプライベートのメリハリを重視しています。
これらの取り組みは、従業員の仕事に対する高い意欲につながっています。

人材育成

働きながら学べる仕組みがあります！

株式会社昭和では、入社時の免許や資格は不問です。入社後に勉強の機会や資格取得のバックアップを行っています。例えば、危険物取扱者の資格取得については、現場社員の方全員に取得をしてほしいと考えているため、試験費用や参考書の購入などを会社が全額負担しています。また、「自由研削といし」の取替え等業務には特別教育の修了が必要ですが、この受講についての費用も全額負担しています。
この取り組みは、コロナ期間に入社した方への研修が不十分だったことをきっかけに始まりましたが、今でも平日は毎日30分間、就業時間内に業務に関するプログラム講習会を実施しています。また、隔週土曜日にも4時間の勉強会を行っています。これらの取り組みは就業時間に含まれており、手当をもらいながら勉強をすることができます。これにより、仕事への向き合い方や成長意欲が向上し、個々人のスキルアップと満足度向上につながっています。

労働環境データ

  • 平均年齢

    35.7歳

  • ⽉平均所定外労働時間

    3時間

  • 平均有給休暇取得⽇数

    10日

  • 平均勤続年数

    7.8年

  • 平均給与額

    32万円

  • 男⼥⽐

    3：1

株式会社昭和
会社情報

商号 株式会社昭和
代表 濵野邦彦
事業内容 電子部品の製造
設立 昭和54年3月
資本金 1,000万円
売上高 2億6千万円
従業員数 99名以下
所在地 神奈川県横浜市緑区白山4-67-19
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