ホワイト企業認定は、従業員の声を吸い上げ、改善していくことで、より企業のホワイト化が促進すると考えています。
そのため、審査では社内アンケートや意識調査を実施していることを問う設問があります。

ぜひ下記アンケートのフォーマットをご活用いただき、貴社のホワイト化にお役立てください。

※Googleフォームのフォーマットもございますので、ご入用の場合はお問い合わせくださいませ。

• 人材育成／働きがい

  No.6　従業員の意欲ややりがい（エンゲージメント）について、

  毎年定期的に全従業員を対象に社内アンケートやサーベイなどで意識調査を行いその結果を集計している

   

  ※以下のアンケートについては、どちらかの実施でも問題はありませんが、両方を実施することを推奨いたします

• 柔軟な働き方

  No.12　従業員の働き方についての取り組みについて、社内アンケートや従業員の意識調査を実施している

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• ダイバーシティ＆インクルージョン

  No.23　ダイバーシティ＆インクルージョンの取り組みについて、

  毎年定期的に全従業員を対象に社内アンケートやサーベイなどで意識調査を行いその結果を集計している

• 健康経営

  No.34　健康経営の取り組みについて、

  毎年定期的に全従業員を対象に社内アンケートやサーベイなどで意識調査を行いその結果を集計している

   

  ※ 【50名未満の企業】の場合、以下のアンケートのどちらかの実施

  （健康経営に関するアンケート、またはストレスチェックに関するアンケートの実施）

   

  ※ 【50名以上の企業】の場合、以下のアンケート両方の実施

• （会社が実施しているストレスチェックに加えて、

• 　会社が発信している健康経営につ いての方針や理念、健康支援についての満足度についてのアンケートの実施）